Please use this identifier to cite or link to this item:
http//localhost:8080/jspui/handle/123456789/3005Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | ناصر, شيهاب | - |
| dc.date.accessioned | 2022-04-22T04:20:32Z | - |
| dc.date.available | 2022-04-22T04:20:32Z | - |
| dc.date.issued | 2021-06-23 | - |
| dc.identifier.uri | http//localhost:8080/jspui/handle/123456789/3005 | - |
| dc.description.abstract | ¨¨التمكين الوظيفي و علاقته بفعالية فرق العمل | en_US |
| dc.subject | التمكين الوظيفي ، فرق العمل | en_US |
| dc.title | ¨¨التمكين الوظيفي و علاقته بفعالية فرق العمل | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
| Appears in Collections: | 2.مذكرات العلوم الإجتماعية | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| ¨¨التمكين الوظيفي و علاقته بفعالية فرق العمل .pdf | 2,12 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
Admin Tools