Please use this identifier to cite or link to this item: http//localhost:8080/jspui/handle/123456789/3006
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorمصابحية, عمار-
dc.date.accessioned2022-04-22T04:26:48Z-
dc.date.available2022-04-22T04:26:48Z-
dc.date.issued2021-07-07-
dc.identifier.urihttp//localhost:8080/jspui/handle/123456789/3006-
dc.description.abstractتحاول الدراسة الراهنة تتبع موضوع التفاعل التنظيمي في المؤسسة الصحية عليا صالح ولاية تبسة في ظل جائحة كورونا ، وذلك من خلال الوقوف على واقع كلي للمتغيرين بالمؤسسة محل الدراسة، إذ يعتبر الاتصال العصب المحرك للعملية الإدارية وعامل مهم في الوصول إلى تحقيق الأهداف المنشودة، فدقة ووضوح المعلومات ووصولها في الوقت المناسب ضرورة حتمية لإنجاز المهام بالمعايير المطلوبة وبالتالي تحقيق التفاعل التنظيمي، هذه الأخيرة التي تفرض وجود علاقة وتفاعل بين الإدارة والعمال يعمل على خلق رضا ودافعية لديهم من أجل العمل لتمكين المؤسسة في الأخير من الوصول إلى أهدافها وعليه فقد هدفت هذه الدراسة إلى معرفة الدور الذي يلعبه التفاعل التنظيمي في المؤسسات الصحية في ظل جائحة كورونا فاعتمدنا في هاته الدراسة على المنهج الوصفيen_US
dc.subjectالعمل عن بعد، الإدارة الالكترونية، إدارة الأزماتen_US
dc.titleالتفاعل التنظيمي في المؤسسات الصحية في ظل جائحة كوروناen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:2.مذكرات العلوم الإجتماعية

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
التفاعل التنظيمي في المؤسسة الصحية.pdf2,42 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

Admin Tools