Please use this identifier to cite or link to this item:
http//localhost:8080/jspui/handle/123456789/3552| Title: | فعالية الإتصال الإستراتيجي في تحسين الأداء المهني للعمال في المؤسسة الإقتصادية دراسة حالة مؤسسة الصوميفوس – تبسة-. |
| Authors: | جازية, عيادي |
| Issue Date: | 15-Jun-2021 |
| Abstract: | تهدف هذه الدراسة إلى تحديد مدى الفعالية التي يحدثها التصال الإستراتيجي بالمؤسسة وكيف يؤثر في تحسين الأداء المهني للعمال داخل وخارج المؤسسة وأيضا التعرف على أنواع التصال والوسائل والوسائط المستخدمة من قبل التصال الإستراتيجي لتحسين الأداء المهني للعمال بالإضافة إلى تحديد أبرز الإستراتيجيات التصالية التي يطبقها القائمون بالتصال الإستراتيجي في المؤسسة والتعرف على مدى مساهمتها في تحسين الأداء المهني للعمال. كما انطلقت دراستنا من إشكالية مفادها ما مدى فعالية التصال الإستراتيجي في تحسين الأداء المهني للعمال في مؤسسة صوميفوص –تبسة-؟. بالعتماد على المنهج الوصفي لتوافقه مع طبيعة البحث وأهدافه حيث تم اختيار عينة بحث تضم جميع العاملين في مصلحة الموارد البشرية وذلك وفق أسلوب المسح الشامل حيث تم توزيع 34استبانة استردت منها 30استبانة صالحة للتحليل الإحصائي وقد أظهرت الدراسة عدة نتائج من أهمها أن تفعيل المؤسسة للتصال الإستراتيجي داخل هياكلها التنظيمية يعد أداة رئيسية لتحقيق أهدافها المنشودة مع جمهورها الداخلي والخارجي وكذا البيئة المحيطة بها ولتحسين الأداء المهني للعمال بنجاح. |
| URI: | http//localhost:8080/jspui/handle/123456789/3552 |
| Appears in Collections: | 1.مذكرات العلوم الإنسانية |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| فعالية الإتصال الإستراتيجي في تحسين الأداء المهني للعمال في المؤسسة الإقتصادية.pdf | 5,94 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
Admin Tools