القيادة التشاركية ودورها في تحسين الروح المعنوية للعاملين دراسة ميدانية بمؤسسة سونلغاز Sonalgaz تبسة -

Abstract

هدفت هذه الد ا رسة إلى التعرف على دور القيادة التشاركية في تحسين الروح المعنوية للعمال وذلك عن طريق د ا رسة القيادة التشاركية كمتغير مستقل من خلال أبعادها )تفويض السلطة، المشاركة في صنع الق ا رر، العلاقات الإنسانية( ودرجة مساهمتها في تحسين الروح المعنوية كمتغير تابع بأبعاده )الشعور بالرضي، الانتماء للجماعة( وذلك بمؤسسة سونلغاز ولاية تبسة فشملت هاته المذكرة في جزئها الأول أدبيات نظرية وتطبيقية لمت بكافة المفاهيم المرتبطة بالموضوع في حين شمل الجزء الثاني في الد ا رسة الميدانية ،حيث تم العمل على هاته الد ا رسة التي تهدف للحصول على نتائج تسمح بالإجابة على تساؤلات الد ا رسة. والتوصل إلى هل فعلا للقيادة التشاركية دور في تحسين الروح المعنوية للعاملين بمؤسسة سونلغاز تبسة .–