Résumé:
تهدف هذه الدراسة الى ابراز دور التأهيل المهني في التقليل من حوادث العمل وفي تحسين كفاءة العنصر البشري في مؤسسة مناجم حديد الشرق-ونزة- حيث سعت الدراسة من خلال تحليل الاستبيان إلى توضيح مدى مساهمة التأهيل المهني في زيادة الأداء الوظيفي في المؤسسة محل الدراسة، قد اعتمدنا في دراستنا على المنهج الوصفي وقمنا بالاختبارات بواسطة الجداول الإحصائية والنسب المئوية للإجابة على الإشكالية المطروحة ولتحقيق أهداف الدراسة.
تم توزيع الاستبانة على 89 عاملا بغرض جمع البيانات من أفراد العينة بعدها تم استرداد 79 استبانة وإلغاء 10 من بينهم، لتصبح العينة الممثل 79 عاملا، وبعد تحليل البيانات باستخدام الجداول التحليلية والأعمدة البيانية والدوائر النسبية توصلنا الى جملة من النتائج من أبرزها: دور التأهيل المهني في التقليل من حوادث العمل كما أن دور التأهيل يظهر في تحديد الاحتياجات التأهيلية وتصميم البرامج التأهيلية و الاستغلال الامثل لها.
