Résumé:
تهدف هذه الد ا رسة إلى التأكد من مساهمة التدقيق الداخلي في تفعيل حوكمة الشركات بمؤسسة SOMIPHOS تبسة من
خلال الأخذ بالمعايير الدولية للتدقيق الداخلي )المعايير العامة، معايير العمل الميداني، معايير إعداد التقارير(، ولهذا لغرض تم
الإعتماد على استمارة استبيان وزعت على عينة الد ا رسة المكونة من 04 عامل وموظف بالمؤسسة تربطهم علاقة بموضوع الد ا رسة.
ومن ثم تحليل البيانات بواسطة برنامج الحزم الإحصائية SPSS ، وبعد التأكد من وجود علاقة تأثير للمتغي ا رت المستقلة الثانوية
)المعايير العامة، معايير العمل الميداني، معايير إعداد التقارير( بإستخدام نموذج الإنحدار البسيط، تمر الد ا رسة إلى شقها الثاني وهي
معرفة المتغير الأكثر تأثير في تفعيل حوكمة الشركة بمؤسسة SOMIPHOS تبسة من خلال تطبيق الإنحدار المتعدد.
وقد خلصت الد ا رسة إلى وجود مساهمة للتدقيق الداخلي في تفعيل حوكمة الشركات بالمؤسسة محل الد ا رسة من خلال
)المعايير العامة، معايير العمل الميداني، معايير إعداد التقارير(، وأن لمعايير إعداد التقارير الأثر الأكبر. كما وجدت الد ا رسة أيضا
أن مساهمة التدقيق الداخلي في تفعيل حوكمة ضعيفة نسبيا، ما يعني وجود متغي ا رت أخرى لها أثر في تفعيل حوكمة الشركة
