Résumé:
تهدف هذه الد ا رسة إلى إلقاء الضوء على موضوع نظام محاسبة المسؤولیة كأداة للرقابة وتقییم الأداء للمستویات الإداریة المختلفة
عن طریق تقسیم المؤسسة إلى م ا ركز مسؤولیة د ا رسة وٕاعداد الموازنات التخطیطیة ومقارنة الأداء الفعلي بالأداء المخطط لتحدید
الإنح ا رفات وتصحیحها ومن أجل ذلك حاولنا في هذه الد ا رسة معالجة الإشكالیة التالیة: "ما هو دور إستخدام محاسبة المسؤولیة كأداة
للرقابة وتقییم الأداء ؟ وللإجابة على هذه الإشكالیة قمنا بد ا رسة نظریة وتطبیقیة للموضوع وذلك عن طریق د ا رسة حالة في مؤسسة
مناجم الفوسفات –تبسة- .
لقد ت وصلنا عن طریق هذه الد ا رسة إلى عدة نتائج منها أهمیة وجود الموازنات التخطیطیة لتسهیل عملیة الرقابة وتقییم الأداء
حیث یكون كل مسؤول مسؤولا عن الإنح ا رفات في مركز مسؤولیته، وأهمیة وجود نظام محاسبي شامل یتوافق مع أسلوب محاسبة
المسؤولیة وقد تم وضع مجموعة من التوصیات منها إعطاء أهمیة أكبر لعملیة التخطیط وضرورة إش ا رك العاملین في إعداد الموازنات
التخطیطیة وٕاعداد التقاریر على مستوى م ا ركز المسؤولیة.