تأثیر حركة نقل الموظفین على سیر الحسن للمرفق العام في التشریع الجزائري

بوعلاق, هبة; بن جنة, إكرام

Accueil de DSpace
→
01.Master
→
1.Faculté de Droit et des Sciences Politiques
→
1.علوم قانونية وادارية
→
Voir le document

dc.contributor.author	بوعلاق, هبة
dc.contributor.author	بن جنة, إكرام
dc.date.accessioned	2023-06-27T10:39:48Z
dc.date.available	2023-06-27T10:39:48Z
dc.date.issued	2017-06-04
dc.identifier.uri	http//localhost:8080/jspui/handle/123456789/9516
dc.description.abstract	ملخص: إن السلطة التقدیریة الممنوحة للإدارة في نقل موظفیها، وذلك لاعتبا ا رت توجبها المصلحة العامة، وظروف العمل وحسن سیر المرفق العام وانتظامه، فحركة النقل تمس الموظفین بشكل عام وظرفي وذلك حسب ما 03 ، كم تأخذ بعین الاعتبار رغبات الموظفین وأوضاعهم العائلیة واقدمیتهم وكفاءتهم - اقره الأمر 06 03 ، كما أجازت المادة 157 من نفس الأمر - المهنیة، وهو ما نصت علیه المادة 156 من الأمر 06 نقل الموظف برغبة منه مع م ا رعاة المصلحة العامة، وأجازت نقل الموظف إجباریا لذات الاعتبا ا رت مع اخذ أ ري اللجنة الإداریة المتساویة الأعضاء، ولو بعد اتخاذ ق ا رر النقل. لان أ ریها یعتبر ملزما للسلطة الإداریة، لذلك یعتبر ق ا رر النقل إج ا رء یتم اتخاذه جماعیا، لأنه من الضمانات المقررة لحمایة الموظف العام من أیة تعسفات في استعمالات السلطة. وتعبر الحركة التنقلیة من خلال أثارها المترتبة عنها على أهمیة التوافق بین صلابة القواعد التي تحكم سیر المصالح الإداریة، وضرورة المرونة التي تبررها مقتضیات الحاجة. وانطلاقا من الطابع التطوري لهذه الحركة التنقلیة فتبدو حتمیتها كأداة تسییر ینبغي توظیفها بصفة عقلانیة لمواجهة احتمالات التي تط أ ر على المرفق العام ، فتط أ ر تارة على حیاة الموظف وتارة أخرى على حاجة الإدارة في تسییر الحسن للمرفق العام بانتظام واط ا رد	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.subject	حركات النقل، نقل الموظفين، الوظيفة العامة، الموظف العام	en_US
dc.title	تأثیر حركة نقل الموظفین على سیر الحسن للمرفق العام في التشریع الجزائري	en_US
dc.type	Thesis	en_US