Dépôt DSpace/Université Larbi Tébessi-Tébessa
....أثر ذكاء الآعمال على أداء الموارد البشرية في المؤسسة الاقتصادية دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر –تبسة-.
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
| dc.contributor.author | .سعدي, ربعيه | |
| dc.contributor.author | لوجاني, نريمان | |
| dc.date.accessioned | 2023-07-11T11:23:20Z | |
| dc.date.available | 2023-07-11T11:23:20Z | |
| dc.date.issued | 2023 | |
| dc.identifier.uri | http//localhost:8080/jspui/handle/123456789/9675 | |
| dc.description.abstract | هدفت الدراسة لمعرفة أثر ذكاء الآعمال على أداء الموارد البشرية في مؤسسة اتصالات الجزائر وكالة تبسة، فقد إعتمدت هذه الدراسة على استخدام المنهج الوصفي والتحليلي، كما تم الإستعانة لجمع البيانات على أداة الدراسة والمتمثلة في الاستبيان، والإعتماد على أساليب الإحصاء الوصفي في وصف متغيرات الدراسة، وقد تم معالجة البيانات باستخدام برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS.V28) . توصلت هذه الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية لذكاء الآعمال بأبعاده ) نظام المعلومات للموارد البشرية، بيئة العمل التكنولوجية، إتخاذ القرار بالإعتماد على التطبيقات الذكية( على أداء الموارد البشرية، وفي الآخير تم التوصل إلى مجموعة من النتائج النظرية والتطبيقية بالإضافة إلى تقديم بعض التوصيات. | en_US |
| dc.description.sponsorship | صباح براجي.......................................................................................................................... | en_US |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.publisher | جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة | en_US |
| dc.subject | ذكاء الآعمال، أداء الموارد البشرية، نظام المعلومات، تطبيقات ذكية................................................ | en_US |
| dc.title | ....أثر ذكاء الآعمال على أداء الموارد البشرية في المؤسسة الاقتصادية دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر –تبسة-. | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
