03-Faculty of Economic Sciences, Commerce and Management Sciences

Permanent URI for this communityhttps://dspace.univ-tebessa.dz/handle/123456789/113

كلية العلوم الاقتصادية و التجارية و علوم التسيير

Browse

Now showing 1 - 20 of 39

Evaluating cyber security measures in protecting accounting information systems: case study of tebessa phosphate company
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) GUERDI Imen; OUAHAB Ikram; Dr. Abid Khadidja
أثر الإنفاق العام على النمو الاقتصادي في الجزائر (2001–2014)
(2016) عمر الحمزة; رفيق زعيتر; د. لطيفة مدلول
تهدف هذه الدراسة إلى تحليل العلاقة بين الإنفاق العام والنمو الاقتصادي في الجزائر خلال الفترة الممتدة من 2001 إلى 2014، وذلك في ظل التحولات الاقتصادية التي عرفها الاقتصاد الجزائري، خاصة في سياق الاعتماد الكبير على عائدات المحروقات. وتنبع أهمية هذا الموضوع من الدور المحوري الذي يلعبه الإنفاق العام كأداة أساسية من أدوات السياسة المالية في توجيه النشاط الاقتصادي وتحقيق التنمية المستدامة. اعتمدت الدراسة على المنهج الإحصائي التحليلي، من خلال جمع وتحليل البيانات الاقتصادية المرتبطة بالإنفاق العام ومؤشرات النمو الاقتصادي، مما سمح بتفسير العلاقة بين المتغيرين واستخلاص نتائج علمية دقيقة. كما تم تقسيم الدراسة إلى ثلاثة فصول رئيسية، تناول الفصل الأول الإطار النظري للإنفاق العام، من حيث المفاهيم، المبررات، الأنواع، وأهميته في تحقيق التوازن الاقتصادي والاجتماعي، بينما خصص الفصل الثاني لدراسة النمو الاقتصادي وعلاقته بالإنفاق العام في ضوء المتغيرات الكلية. أما الفصل الثالث فقد ركز على تحليل برامج الإنفاق العام في الجزائر وتقييم آثارها خلال الفترة المدروسة . أظهرت نتائج الدراسة أن الإنفاق العام يعد من أهم محركات النمو الاقتصادي، حيث يساهم في تنشيط الطلب الكلي، وتحفيز الاستثمار، وتحسين مستوى الدخل الوطني، مما يؤدي إلى تحقيق معدلات نمو إيجابية. كما بينت الدراسة أن زيادة تدخل الدولة في النشاط الاقتصادي ترتبط بزيادة حجم الإنفاق العام، وهو ما ينعكس بدوره على تحسن مؤشرات التنمية الاقتصادية . ومن جهة أخرى، أثبتت الدراسة أن برامج الإنفاق العام في الجزائر خلال الفترة (2001–2014) ساهمت بشكل ملحوظ في تحقيق عدة أهداف تنموية، من بينها تحسين البنية التحتية، تقليص معدلات البطالة، وتعزيز التنمية البشرية. إلا أن هذه البرامج لم تخلُ من بعض النقائص، حيث لوحظت اختلالات في تنفيذ المشاريع، وضعف في كفاءة تخصيص الموارد، إضافة إلى استمرار الاعتماد الكبير على قطاع المحروقات كمصدر رئيسي للإيرادات. وبناءً على النتائج المتوصل إليها، قدمت الدراسة مجموعة من التوصيات، من أهمها ضرورة ترشيد الإنفاق العام من خلال تحسين كفاءة استخدام الموارد، وتنويع مصادر الدخل الوطني لتفادي التقلبات المرتبطة بأسعار النفط، إلى جانب وضع استراتيجيات تنموية واضحة تقوم على تحديد الأولويات القطاعية، وتعزيز دور الرقابة المالية والتقنية لضمان فعالية تنفيذ المشاريع. وفي الختام، تؤكد الدراسة أن فعالية الإنفاق العام في تحقيق النمو الاقتصادي لا تعتمد فقط على حجمه، بل كذلك على كيفية توجيهه وكفاءته، مما يستدعي تبني سياسات مالية رشيدة تدعم التنمية المستدامة وتحقق التوازن الاقتصادي والاجتماع
أثر التحفظ المحاسبي على مصداقية التقارير المالية
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) أمل، مناعي; أ.د. مومن، سميرة
تهدف هذه الدراسة إلى بيان مدى تأثير التحفظ المحاسبي على مصداقية التقارير المالية دراسة حالة مؤسسة الإسمنت تبسة، حيث تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي للإجابة على إشكالية الدراسة وتحقيق أهدافها. وتم جمع البيانات من خلال استبيان وُزِّع على عينة متكونة من 19 من العاملين بالمؤسسة، ثم تحليل البيانات واختبار الفرضيات باستخدام برنامج التحليل الإحصائي SPSS. توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود علاقة ارتباطية موجبة بين تطبيق سياسات التحفظ المحاسبي وتعزيز الثقة في المعلومات والتقارير المالية مما يعكس وجود أثر ذي دلالة إحصائية للتحفظ المحاسبي على مصداقية التقارير المالية= This study aims to identify the impact of accounting conservatism on the credibility of financial reports, applied to the Cement Company of Tebessa. The descriptive analytical approach was adopted to answer the research problem and achieve the objectives of the study. Data were collected through a questionnaire distributed to a sample of employees within the Commet company of tebessa, and the data were analyzed and hypotheses tested using the Statistical Package for the Social Sciences (SPSS). The study reached several important findings, most notably that accounting conservatism has a statistically significant effect on the credibility of financial reports. It also revealed a positive correlation between the application of accounting conservatism policies and the enhancement of trust in financial information and reports
أثر التحول الرقمي على اتخاذ القرارات الإدارية دراسة حالة مديرية الضرائب-"٤٪﷼ تبسة
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) نريمان، محرز; شهد، ربيعي; يحي، دريس
هدفت هذه الدراسة إلى تحديد أثر التحول الرقمي على عملية صنع القرار الإداري في مديرية الضرائب بتبسة، وذلك من خلال دراسة مدى إسهام التحول الرقمي في تحسين فعالية القرارات الإدارية داخل المؤسسة. ولتحقيق أهداف الدراسة، تم اعتماد المنهج التحليلي الوصفي. واستُخدمت الاستبانة كأداة رئيسية لجمع البيانات من عينة مكونة من 110 موظفين في مديرية الضرائب بتبسة. وتم تحليل البيانات المجمعة باستخدام برنامج SPSS. وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج، كان أهمها وجود علاقة تأثير ذات دلالة إحصائية بين التحول الرقمي وعملية صنع القرار الإداري. وفي ضوء هذه النتائج، قدمت الدراسة أيضًا مجموعة من التوصيات المتعلقة بالموضوع. الكلمات المفتاحية: التحول الرقمي، صنع القرار الإداري، المهارات الرقمية، البنية التحتية، قطاع الضرائب. This study aimed to identify the impact of digital transformation on administrative decision-making at the Tax Directorate of Tebessa, by examining the extent to which digital transformation contributes to improving the effectiveness of administrative decisions within the institution. To achieve the objectives of the study, the descriptive analytical approach was adopted. A questionnaire was used as the main tool for data collection from a sample of 110 employees of the Tax Directorate of Tebessa. The collected data were analyzed using the SPSS program. The study reached a number of results, the most important of which was the existence of a statistically significant impact relationship between digital transformation and administrative decision-making. In light of the findings, the study also presented a set of recommendations related to the subject. Keywords: Digital Transformation, Administrative Decision-Making, Digital Skills, Infrastructure, Tax Sector.
أثر التحول الرقمي على كفاءة الخدمات المالية البريدية دراسة حالة: بريد الجزائر-تبسة-
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) توقان كرايمية; قتال عبد العزيز
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر التحول الرقمي على كفاءة الخدمات المالية البريدية بمؤسسة بريد الجزائر -ولاية تبسة-. ولتحقيق أهداف الدراسة، تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي في الجانب النظري، والمنهج الاستقرائي في الجانب التطبيقي من خلال تصميم استمارة استبيان وُزعت على عينة عشوائية قوامها 150 زبوناً من مستخدمي الخدمات الرقمية للمؤسسة (مثل تطبيق BaridiMob والبطاقة الذهبية). تَمّت معالجة البيانات وتحليلها إحصائياً باستخدام برنامج (SPSS). وتوصلت الدراسة إلى وجود أثر إيجابي ذي دلالة إحصائية للتحول الرقمي على كفاءة الخدمات المالية البريدية من حيث اختصار الوقت والجهد وتحسين جودة الخدمة. كما أظهرت النتائج توفر بنية تحتية ودعم تقني مناسبين، ومستوى مقبول من الأمان والموثوقية والسرية بفضل آليات الحماية كالمصادقة الثنائية (2FA)، مما يساهم بشكل مباشر في تعزيز رضا الزبائن وولائهم للمؤسسة.
آثر التسويق الرقمي في تعزيز قيمة العلامة التجارية
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) علجية، حمايدية; إخلاص، خلفي; أ. د. مساني صورية
تهدف هذه الدراسة إلى إبراز دور التسويق الرقمي في تعزيز قيمة العلامة التجارية، من خلال دراسة حالة مؤسسة موبيليس للاتصالات بولاية تبسة، ومع التطور التكنولوجي أصبح التسويق الرقمي وسيلة فعالة للتواصل مع الزبائن وتحسين صورة المؤسسة= This study aims to high light the role of digital marketing in enhancing brand equity through a case study of Mobilis Telecommunications Company in Tebessa. With technological development, digital marketing has become an effective tool for communicating with customers and improving the institution’s image.
أثر الطاقات المتجددة على التنمية المستدامة في الجزائر خلال الفترة 1990_2024
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) أمين، عمارة; أ. د. مشير الوردي
هدفت هذه الدراسة إلى تحليل وقياس أثر الطاقات المتجددة على التنمية المستدامة في الجزائر خلال الفترة (1990-2023)، وذلك بالاعتماد على نموذج الانحدار الذاتي للفجوات الزمنية الموزعة (ARDL)، بهدف دراسة طبيعة العلاقة بين متغيرات الدراسة في الأجلين القصير والطويل، وقد اعتمدت الدراسة على استهلاك الطاقات المتجددة كمتغير مستقل رئيسي، إلى جانب مجموعة من المتغيرات الضابطة المتمثلة في الانفتاح التجاري، التضخم، وانبعاثات ثاني أكسيد الكربون. أظهرت نتائج الدراسة وجود علاقة طردية بين الطاقات المتجددة والنمو الاقتصادي، إضافة إلى وجود علاقة عكسية بينها وبين معدل البطالة، غير أن هذه التأثيرات لم تكن معنوية إحصائيا خلال فترة الدراسة، كما بينت النتائج في الأجل الطويل أن أثر الطاقات المتجددة بقي محدودا مقارنة بقطاع المحروقات، وهو ما يعكس ضعف مساهمة هذا القطاع في الاقتصاد الجزائري، كذلك أكدت نتائج الدراسة وجود علاقة توازنية طويلة الأجل بين متغيرات الدراسة، إضافة إلى وجود تأثير معنوي لبعض المتغيرات الضابطة خاصة التضخم. وتوصلت الدراسة إلى أن قطاع الطاقات المتجددة في الجزائر، رغم التطور الذي شهده خلال السنوات الأخيرة، ما يزال بحاجة إلى مزيد من الاستثمارات والسياسات الداعمة من أجل تعزيز مساهمته في تحقيق التنمية المستدامة= This study aimed to analyze and measure the impact of renewable energy on sustainable development in Algeria during the period (1990–2023), using the Autoregressive Distributed Lag (ARDL) model to examine the relationship between the study variables in both the short and long run. Renewable energy consumption was used as the main independent variable, along with a set of control variables represented by trade openness, inflation, and carbon dioxide emissions. The results revealed a positive relationship between renewable energy and economic growth, as well as an inverse relationship between renewable energy consumption and unemployment. However, these effects were not statistically significant during the study period. The long-run results also showed that the impact of renewable energy remained limited, reflecting the weak contribution of this sector to the Algerian economy compared to the hydrocarbon sector. The findings also confirmed the existence of a long-run equilibrium relationship among the study variables, in addition to the significant effect of some control variables, particularly inflation. Overall, the study concluded that despite the progress achieved in the renewable energy sector in Algeria during recent years, this sector still requires greater investments and supportive policies in order to strengthen its contribution to sustainable development.
اثر المزيج الترويجي على تحسين تنافسية المؤسسة الصناعية
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) شيماء، حاتي; أ. بوعشة اسمهان
أثر المزيج الترويجي على تحسين تنافسية المؤسسة الصناعية من خلال دراسة تبيان تهدف هذه الدراسة الى لتطر ق الى اعتمدنا ا على المنهج الوصفي التحليلي، من خلال حالة شركة مناجم الفوسفات _تبسة_، حيث والتطبيقية يج الترويجي المز في ، ودور وكذا التنافسية المتعلقة بالمزيج الترويجي مختلف الجوانب النظرية كأداة لاستبيان استخد وقد ا م التحليلي، في المؤسسة قيد الدراسة ة المؤسسة الصناعية التأثير على تنافسي الى وجود علاقة ذات دلالة إحصائية بين دراسة ، وتوصلت ال المؤسسة موظفي من لجمع البيانات من عينة سين لعامة) و تح ا المزيج الترويجي(الإعلان، تنشيط المبيعات، البيع الشخصي ، التسويق المباشر، العلاقات توصي الدراسة بضرورة وضع استراتيجية متكاملة تعتمد على التنسيق كما تنافسية المؤسسة الصناعية ، . بما يضمن تحسين تنافسية المؤسسة الصناعية بين مختلف عناصر المزيج الترويجي م الفوسفات مناج ، شركة جي، التنافسية، المؤسسة الصناعية= The impact of the promotional mix on improving the competitiveness of the industrial enterprise through a case study aimed at exploring this topic. This study relies on the descriptive-analytical method through a case of the Phosphate Mines Company in Tebessa. It examines both the theoretical and practical aspects of the promotional mix and its role in competitiveness. Various theoretical aspects were used as a tool for the survey, and the analytical method was applied to study the relationship between the promotional mix and its impact on the competitiveness of the industrial enterprise. Data was collected from a sample of the company's employees (general population sample). The promotional mix includes advertising, sales promotion, personal selling, direct marketing, and public relations. The study recommends the necessity of developing an integrated strategy that relies on coordination between the different elements of the promotional mix to ensure the improvement of the industrial enterprise’s competitiveness. Keywords: Phosphate Mines Company, competitiveness, industrial enterprise.
أثر تبني إدارة عالقات الزبائن اإللكترونية على الحصة السوقية للبنك- دراسة حالة البنك الوطني الجزائري-وكالة تبسة
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) هاجر، ولهة; شيماء، جدواني; د. هاجر، ولهة
تهدف هذه الدراسة إلى الكشف عن أثر تبني إدارة عالقات الزبائن اإللكترونية في تعزيز الحصة السوقية للبنك الوطني الجزائري– وكالة تبسة-ولتحقيق هذا الهدف، تم االعتماد على أدا ة المقابلة من خالل إجراء مقابلة مع مجمو عة من موظفي البنك، خاصة المكلف بعالقات الزبائن ، وذلك بهدف الحصول على معطيات دقيقة حول واقع تطبيق هذه األنظمة. وقد أظهرت نتائج الدراسة وجود أثر ذي داللة في تبني إدارة عالقات الزبائن اإللكترونية، من خلال تحسين جودة التفاعل مع الزبائن، وتسريع االستجابة لطلباتهم، إضافة إلى توفير خدمات مخصصة تلبي احتياجاتهم، مما ساهم في تعزيز رضاهم ووالئهم. كما تبين أن عناصر إدارة عالقات الزبائن اإللكترونية، مثل الموقع اإللكتروني، وإمكانية البحث، ودعم الزبائن، وتخصيص الخدمات، لها دور فعال في استقطاب زبائن جدد والحفاظ على الزبائن الحالين وهو مانعكس ايجابا على نمو الحصة السوقية للبنك= actThis study aims to examine the impact of adopting Electronic Customer Relationship Management (E-CRM) on enhancing the market share of the National Bank of Algeria – Tebessa Agency. To achieve this objective, the interview method was used as the main data collection tool, through conducting interview with a group of bank employees, particularly customer relationship officers, in order to obtain accurate insights into the implementation of these systems. CRM, reflected in -The findings of the study revealed a significant impact of adopting Eimproving the quality of interaction with customers, accelerating response times to their requests, and providing personalized services that meet their needs, which contributed to CRM -enhancing customer satisfaction and loyalty. The results also showed that Ecomponents, such as the website, search functionality, customer support, and service personalization, play an effective role in attracting new customers and retaining existing ones, which positively influenced the growth of the bank’s market share.
إدارة التنوع الثقافي في المؤسسات النفطية وأثره على الأداء البشري -دراسة حالة مؤسسة سوناطراك TFT عين أميناس
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) هشام، بن جرو الذيب; ا.د مهري عبد المالك
‎وتهدف هذه الدراسة إلى معرفة تأثير إدارة التنوع الثقافي على الاداء البشري في مؤسسة سوناطراك النفطية المديرية الاقليمية TFT عين أميناس، وقد تمثلت متغيرات الدراسة في إدارة التنوع الثقافي كمتغير مستقل بأبعاده الخمسة (مدى تحكم السلطة، تجنب الغموض، الفردية مقابل الجماعية، الذكورة مقابل الأنوثة، التوجه بالوقت)، والأداء البشري كمتغير تابع. ‎وقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي في إعداد الجزء النظري ومنهج دراسة الحالة في إنجاز الجزء التطبيقيي، حيث تم جمع البيانات إعتمادا على الاستبيان كأداة من أدوات الدراسة وتمت الدراسة على عينة مكونة من 75 فردا وتم استخدام برنامج الحزمة الإحصائية SPSS النسخة 28 لتحليل البيانات. ‎وتوصلت هذه الدراسة إلى أن هناك دور كبير وواضح لتأثير أبعاد إدارة التنوع الثقافي على الأداء البشري في المديرية الإقليمية TFTعين أميناس كنتيجة نظرية، فضلا على أن الثقافة التنظيمية تؤثر بشكل إيجابي لكنه ضعيف نسبيًا على الأداء البشري في المؤسسة محل الدراسة مع تأثير معظم أبعاد إدارة التنوع الثقافي على الاداء البشري في الدراسة بشكل ايجابي في الدراسة التطبيقية. ‎الكلمات المفتاحية: الأداء البشري، إدارة التنوع الثقافي، مدى تحكم السلطة، تجنب الغموض، الفردية مقابل الجماعية، الذكورة مقابل الأنوثة، التوجه بالوقت = This study aims to examine the impact of cultural diversity management on human performance at Sonatrach’s TFT Ain Aminas Regional Directorate, the study variables consisted of cultural diversity management as an independent variable with its five dimensions (power distance, uncertainty avoidance, individualism versus collectivism, masculinity versus femininity, and time orientation), and human performance as a dependent variable. ‎ The study employed a descriptive-analytical approach for the theoretical part and a case study approach for the applied part. Data were collected using a questionnaire as the research tool, and the study was conducted on a sample of 75 individuals. SPSS version 28 was used to analyze the data. ‎ This study concluded that there is a significant and clear role for the influence of cultural diversity management dimensions on human performance at the TFT Regional Directorate in Ain Amine as a theoretical finding, in addition to the finding that organizational culture has a positive but relatively weak effect on human performance in the organization under study, while most dimensions of cultural diversity management had a positive effect on human performance in the applied study. ‎ ‎Keywords: Human performance, cultural diversity management, power distance, uncertainty avoidance, individualism versus collectivism, masculinity versus femininity, time orientation.
التحول الرقمي كآلية لتحسين فعالية الإدارة الجبائية
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) دعاء، مقدم; أد.سليم جابو
تهدف هذه الدراسة إلى تحليل مساهمة التحول الرقمي في تحسين فعالية الإدارة الجبائية، من خلال دراسة حالة مديرية الضرائب لولاية تبسة. وقد سعت إلى تقييم مستوى التحول الرقمي وأثره على جودة التصريحات الجبائية، والامتثال الضريبي، وكفاءة التحصيل، إضافة إلى تحديد التحديات ومستوى الجاهزية الرقمية. اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، واستخدمت أداة الاستبيان كوسيلة رئيسية لجمع البيانات من عينة مكونة -من 60 موظفا، مدعومة بالمقابلة. كما تم تحليل البيانات باستخدام برنامج SPSS وتطبيق مجموعة من الأساليب الإحصائية الوصفية والاستدلالية. أظهرت النتائج وجود مستوى مرتفع من التحول الرقمي، مع تأثير إيجابي واضح على جودة التصريحات الجبائية، في حين كان تأثيره متوسطا على الامتثال الضريبي وكفاءة التحصيل. كما كشفت الدراسة عن وجود تحديات معتبرة، خاصة المرتبطة بالبنية التحتية والتكوين ومقاومة التغيير، إلى جانب مستوى متوسط من الجاهزية الرقمية. وتؤكد هذه النتائج أن نجاح التحول الرقمي يتطلب تعزيز الموارد التقنية والبشرية، ودعم التوجه الاستراتيجي لضمان تحقيق إدارة جبائية أكثر كفاءة وفعالية.
التحول الرقمي كرافعة لتجسيد ريادة الأعمال في المؤسسات العمومية الجزائرية دراسة حالة مؤسسة الصوميفوص تبسة
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) سنية، بالنو; غريب، دعاء; أ. د. بوطرفة، صورية
تناولت هذه الدراسة موضوع " التحول الرقمي كرافعة لتجسيد ريادة الأعمال بالمؤسسات العمومية الجزائرية "، بالتطبيق على مؤسسة " SOMIPHOS "(صوميفوس). هدفت هذه الدراسة إلى إبراز مدى مساهمة أبعاد التحول الرقمي (التقنيات، البيانات، العمليات، الموارد البشرية، والأمن السيبراني) في تعزيز التوجه الريادي للمؤسسة وتجسيد ممارساتها الميدانية. ولتحقيق أهداف الدراسة، تم إتباع المنهج الوصفي التحليلي، بالإضافة إلى استخدام منهج دراسة الحالة كخيار منهجي للتعمق في واقع الموضوع داخل المؤسسة. وقد اعتمدت الدراسة على الاستبيان كأداة رئيسية لجمع البيانات حيث وزع على عينة مكونة من 92 فردا من إطارات وموظفي مؤسسة الصوميفوص، وتمت معالجة البيانات وتحليلها إحصائيا باستخدام برنامج SPSS V27. وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود أثر دال إحصائيا للتحول الرقمي في تجسيد ريادة الأعمال بالمؤسسة، وقد تبين أن أبعاد (العمليات، البيانات، التقنيات) هي المحرك الأكثر تأثيرا في الفكر الريادي. ومن أهم التوصيات المتوصل اليها، هي ضرورة الاستثمار في العنصر البشري، وتفعيل أنظمة الأمن السيبراني كبيئة محفزة للمخاطرة والابتكار، مع ضرورة مواصلة تطوير العمليات الرقمية كرافعة أساسية لريادة الأعمال. الكلمات المفتاحية: التحول الرقمي، ريادة الأعمال، رافعة، ا لمخاطرة، الاستباقية، مؤسسة SOMIPHOS= تناولت هذه الدراسة موضوع " التحول الرقمي كرافعة لتجسيد ريادة الأعمال بالمؤسسات العمومية الجزائرية "، بالتطبيق على مؤسسة " SOMIPHOS "(صوميفوس). هدفت هذه الدراسة إلى إبراز مدى مساهمة أبعاد التحول الرقمي (التقنيات، البيانات، العمليات، الموارد البشرية، والأمن السيبراني) في تعزيز التوجه الريادي للمؤسسة وتجسيد ممارساتها الميدانية. ولتحقيق أهداف الدراسة، تم إتباع المنهج الوصفي التحليلي، بالإضافة إلى استخدام منهج دراسة الحالة كخيار منهجي للتعمق في واقع الموضوع داخل المؤسسة. وقد اعتمدت الدراسة على الاستبيان كأداة رئيسية لجمع البيانات حيث وزع على عينة مكونة من 92 فردا من إطارات وموظفي مؤسسة الصوميفوص، وتمت معالجة البيانات وتحليلها إحصائيا باستخدام برنامج SPSS V27. وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود أثر دال إحصائيا للتحول الرقمي في تجسيد ريادة الأعمال بالمؤسسة، وقد تبين أن أبعاد (العمليات، البيانات، التقنيات) هي المحرك الأكثر تأثيرا في الفكر الريادي. ومن أهم التوصيات المتوصل اليها، هي ضرورة الاستثمار في العنصر البشري، وتفعيل أنظمة الأمن السيبراني كبيئة محفزة للمخاطرة والابتكار، مع ضرورة مواصلة تطوير العمليات الرقمية كرافعة أساسية لريادة الأعمال. الكلمات المفتاحية: التحول الرقمي، ريادة الأعمال، رافعة، ا لمخاطرة، الاستباقية، مؤسسة SOMIPHOS.
التضخم في الجزائر بين العوامل الداخلية والصدمات الخارجية دراسة قياسية تحليلية للفترة 1990-2023
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) هديل، قتال; د. سعيدة، ممو
هدفت هذه الدراسة إلى تحليل وقياس أثر العوامل الداخلية والصدمات الخارجية على معدلات التضخم في الجزائر خلال الفترة (1990– 2023)، وذلك بالاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي في الجانب النظري، والمنهج القياسي الكمي باستخدام نموذج الانحدار الذاتي للفجوات الزمنية الموزعة (ARDL) في الجانب التطبيقي، بهدف دراسة طبيعة العلاقات في الأجلين القصير والطويل. أظهرت النتائج وجود علاقة توازنية طويلة الأجل بين التضخم ومحدداته، مع دلالة إحصائية لاختبار الحدود. كما بيّنت النتائج وجود أثر طردي معنوي لكل من الكتلة النقدية، الإنفاق العام، والتضخم المستورد وأسعار النفط على التضخم، مقابل علاقة عكسية معنوية لكل من النمو الاقتصادي، البطالة، وسعر الصرف. وتشير هذه النتائج إلى دور التوسع النقدي والمالي والصدمات الخارجية في تغذية الضغوط التضخمية، مقابل أهمية العوامل الحقيقية والاستقرار الاقتصادي في الحد منها. كما أكد النموذج كفاءة إحصائية واستقرارا قياسيا مع سرعة تكيف نحو التوازن طويل الأجل= This study aimed to analyze and measure the impact of internal factors and external shocks on inflation rates in Algeria over the period (1990–2023). To achieve this objective, a descriptive-analytical approach was employed for the theoretical framework, while a quantitative econometric approach was applied using the Autoregressive Distributed Lag (ARDL) model to examine the nature of relationships in both the short and long run. The empirical results revealed the existence of a long-run equilibrium relationship between inflation and its determinants, as confirmed by the Bounds Test. The findings also indicated a positive and statistically significant relationship between inflation and each of money supply, public expenditure, imported inflation, and oil prices, while a negative and significant relationship was found with economic growth, unemployment, and the exchange rate. These results highlight the role of monetary and fiscal expansion, as well as external shocks, in fueling inflationary pressures, whereas real factors and macroeconomic stability contribute to mitigating them. Moreover, the model demonstrated strong explanatory power, econometric stability, and a relatively fast speed of adjustment toward long-run equilibrium.
تأثير التسويق الالكتروني في تعزيز تنافسية الوجهة السياحية الداخلية دراسة حالة مديرية السياحة و الصناعة التقليدية لولاية تبسة
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) توفيق، عطار; أ. مسعودي عبد الرؤوف
هدفت هذه الدراسة إلى إبراز دور التسويق السياحي اإللكتروني في تعزيز التنافسية السياحية للوجهة محل الدراسة، وذلك من خالل تسليط الضوء على األدوات والتقنيات الرقمية الحديثة التي تساهم في التعريف اف الدراسة، تم االعتماد على بالمقومات السياحية لوالية تبسة وتحسين صورتها الذهنية. ولتحقيق أهد المنهج الوصفي التحليلي في الجانب النظري، بينما تم إجراء دراسة ميدانية على مستوى مديرية السياحة لوالية تبسة. اعتمدت الدراسة على استمارة استبيان كأداة رئيسية لجمع البيانات، والتي وزعت على عينة . SPSS إحصائياًباستخدام برنامج من الفاعلين أو السياح، وتمت معالجتها وتوصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها: وجود عالقة ذات داللة إحصائية عند مستوى معنوية أبعاد التسويق السياحي اإللكتروني وتعزيز التنافسية السياحية في والية تبسة؛ كما بين (α≤ 0.05) أظهرت النتائج أن االعتماد على الوسائط الرقمية يساهم بفعالية في جذب السياح والتميز عن الوجهات المنافسة، رغم الحاجة لتطوير البنية التحتية الرقمية في المديرية محل الدراسة= This study aimed to highlight the role of electronic tourism marketing in enhancing the tourism competitiveness of the destination under study, by focusing on modern digital tools and techniques that contribute to introducing the tourism potential of Tebessa province and improving its mental image. To achieve the study's objectives, a descriptive-analytical approach was used for the theoretical part, while a field study was conducted at the Directorate of Tourism in Tebessa. The study relied on a questionnaire as a primary data collection tool, distributed to a sample of stakeholders or tourists, and the data was statistically processed using SPSS . The study reached several key findings, most notably: There is a statistically significant relationship at the level of (α≤ 0.05) between the dimensions of electronic tourism marketing and enhancing tourism competitiveness in Tebessa; the results also showed that relying on digital media effectively contributes to attracting tourists and distinguishing the province from competing destinations, despite the need to develop the digital infrastructure at the studied directorate.
تأثير التسويق الرقمي في تحسين جودة خدمة الاتصالات السلكية واللاسلكية دراسة ميدانية على عينة من زبائن مؤسسة اتصالات الجزائر وكالة بئر العاتر
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) اسماء، صالحي; بولبة، رودينة; د. بنشوري، عيسى
في ظل التحول الرقمي المتسارع، أصبح التسويق الرقمي أداة استراتيجية تسهم في تطوير أداء المؤسسات وتحسين تجربة الزبائن حيث تهدف هذه الدراسة إلى تحليل تأثير التسويق الرقمي في تحسين جودة خدمة الاتصالات السلكية واللاسلكية من خلال دراسة ميدانية على زبائن مؤسسة اتصالات الجزائر وكالة بئر العاتر، وقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتم استخدام الاستبيان لجمع البيانات من عينة الدراسة، حيث أظهرت النتائج وجود تأثير إيجابي ذي دلالة إحصائية للتسويق الرقمي على جميع أبعاد جودة الخدمات، وقد خلصت الدراسة إلى أن التسويق الرقمي يمثل توجهًا استراتيجيًا حديثًا يسهم في تعزيز رضا الزبائن، تحسين صورة المؤسسة، ودعم التميز التنافسي، مع ضرورة الرفع من كفاءة الاستجابة الرقمية= In the context of accelerating digital transformation, digital marketing has become a strategic tool contributing to the development of institutional performance and the enhancement of customer experience. This study aims to analyze the impact of digital marketing on improving the quality of wired and wireless telecommunications services, through a field study conducted on customers of Algérie Télécom, Bir El Ater Agency. The study adopted a descriptive analytical methodology, and a questionnaire was used to collect data from the study sample. The results revealed a statistically significant positive impact of digital marketing on all dimensions of service quality. The study concluded that digital marketing represents a modern strategic approach that contributes to enhancing customer satisfaction, improving the institution’s image, and supporting competitive excellence, while emphasizing the necessity of improving digital responsiveness efficiency.
تشخيص العلاقة بين استهلاك الطاقة والنمو الاقتصادي في الجزائر مقاربة قياسية تحليلية للفترة 1990-2023
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) ياسمين قتال; أ. د. ياسمين قتال
تتمحور هذه الدراسة حول تحليل العلاقة الجدلية بين استهلاك الطاقة والنمو الاقتصادي، باعتبارهما ركيزتي التنمية المستدامة في الاقتصاديات الحديثة، حيث تهدف الى تبيان الدور المحوري الذي تلعبه الطاقة كعامل انتاج أساسي، وتحديد مدى انعكاس استهلاكها على معدلات نمو الناتج المحلي الإجمالي مع اسقاط هذه الدراسة على حالة الجزائر، وقد اعتمد البحث على المنهج الوصفي التحليلي لتأصيل المفاهيم والنظريات الاقتصادية المفسرة للعلاقة بين المتغيرين واستعراض نتائج الدراسات السابقة، بينما تم استخدام المنهج القياسي في الشق التطبيقي لتحليل السلاسل الزمنية واختبار صحة الفرضيات المطروحة باستخدام نموذج VAR، توصلت الدراسة الى مجموعة من النتائج الجوهرية ابرزها وجود علاقة ارتباطية وثيقة وطردية بين زيادة استهلاك الطاقة ومؤشرات النمو الاقتصادي في الجزائر، مما يؤكد اعتماد الهيكل الإنتاجي الوطني بشكل كبير على موارد الطاقة، كما أظهرت النتائج ان سياسات ترشيد الاستهلاك لا تعيق النمو، بل تساهم في رفع كفاءة الأداء الاقتصادي وتقليل الهدر من الموارد، وتوصي الدراسة بضرورة تنويع مصادر الطاقة والتوجه نحو البدائل المتجددة لضمان استمرارية النمو الاقتصادي بعيدا عن تقلبات أسواق الطاقة التقليدية= This study examines the relationshipbetweenenergyconsumption and economicgrowth, as theyrepresenttwofundamentalpillars of sustainabledevelopment in modern economies. It aims to highlight the crucial role of energy as a key production factor and to assess the extent to whichitsconsumption affects the growth of Gross Domestic Product (GDP), with a particular focus on Algeria. The studyadopts a descriptive-analyticalapproach to present the main theoretical concepts and review the economictheoriesexplaining the relationshipbetween the two variables, in addition to discussing relevant previousstudies. For the empiricalanalysis, an econometricapproachbased on time seriesanalysiswasemployed, using the VectorAutoregression (VAR) model to test the proposedhypotheses. The findingsreveal a strong and positive relationshipbetweenenergyconsumption and economicgrowthindicators in Algeria, confirming the heavydependence of the national economy on energyresources. The results also indicatethatenergy conservation policies do not hindereconomicgrowth; on the contrary, theycontribute to improvingeconomicefficiency and reducingresourcewaste. Accordingly, the studyrecommendsdiversifyingenergy sources and promoting the transition towardrenewable alternatives to ensuresustainableeconomicgrowth, independent of fluctuations in traditionalenergymarkets
تقدير الحجم الامثل للانفاق العام باستخدام نموذج العتبات دراسة حالة الجزائر (1970_2024)
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) وصال بناد; د. بوعمرة حسن
:ـThis study examines the estimation of the optimal level of public expenditure and tests its nonlinear impact on economic growth in Algeria over the period (1970–2024). To achieve this objective, the Threshold Regression methodology was employed, specifically the Bai–Perron test for multiple structural breaks, which allows for the precise identification of structural change points in the relationship between macroeconomic variables. The estimation results reveal the existence of two critical expenditure thresholds, the first identified statistically at 27.85% and the second at 33.25% of GDP. These thresholds divide the relationship between government spending and economic growth into three distinct regimes, empirically supporting the Armey Curve hypothesis. In the low government spending regime (below 27.85%), the results show no statistical significance for both investment and the employment rate, due to insufficient infrastructure and public facilities to stimulate economic activity. In the intermediate regime, which represents the optimal range (between 27.85% and 33.25%), investment (gross fixed capital formation) has a positive, statistically significant, and strong effect in driving economic growth. In the high spending regime (above 33.25%), the stimulative effect of investment disappears, while the employment rate exhibits a negative and statistically significant impact, clearly reflecting the emergence of “disguised unemployment” resulting from unproductive administrative hiring. At the same time, oil prices show a negative effect, reflecting symptoms of the “Dutch disease” in the national economy. Overall, these findings confirm that the relationship between the size of public expenditure and economic growth in Algeria is not simply linear. Exceeding the critical and optimal thresholds (beyond 33.25%) weakens the efficiency of fiscal policy and undermines the productive effectiveness of its investment tools due to waste and the expansion of operating expenditures at the expense of capital expenditures. This highlights the need to rebalance the public budget and operate within safe expenditure limits to ensure sustainable economic stability
دور إدارة المعرفة في تحقيق الميزة التنافسية دراسة حالة سوميفوص بئر العاتر
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) علي، محمدي; قيزي، يونس; أ. د. عبايدية يوسف
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دور عمليات إدارة المعرفة بأبعادها الخمسة (تحديد المعرفة، واكتسابها، وتنقيتها، وتوزيعها ونشرها، والرفع المعرفي) في تحقيق الميزة التنافسية بمؤسسة مناجم الفوسفات (صومفوص) ببئر العاتر. ولتحقيق أهداف الدراسة، تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي للإحاطة بالمفاهيم النظرية واختبار الفرضيات. كما أُستُخدِمت الاستبيان كأداة رئيسية لجمع البيانات من عينة قصدية شملت (30) إطاراً في المؤسسة، وتمت معالجة البيانات المسترجعة باستخدام البرنامج الإحصائي (SPSS V27). وقد خلصت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها: وجود دور ذو دلالة إحصائية لعمليات إدارة المعرفة في تحقيق الميزة التنافسية للمؤسسة، حيث جاء بُعد "اكتساب المعرفة" كأكثر الأبعاد مساهمة وتأثيراً في تحقيق هذه الميزة. كما أظهرت النتائج أن المؤسسة تتمتع بمستوى مرتفع من الميزة التنافسية، لا سيما في جانبي المرونة وسرعة اتخاذ القرار. في حين بينت الاختبارات الإحصائية عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في إجابات أفراد العينة تُعزى للمتغيرات الديمغرافية والوظيفية. وفي ضوء هذه النتائج، أوصت الدراسة بضرورة دعم البنية التحتية التكنولوجية للمؤسسة لتسهيل عمليات تنقية المعرفة وتوزيعها.= This study examined the role of five knowledge management processes (identification, acquisition, purification, distribution, and leverage) in achieving competitive advantage at SOMIPHOS Company in Bir El Ater. Utilizing a descriptive-analytical approach, data were collected via a questionnaire from 30 executives and analyzed using SPSS V27. The study revealed a statistically significant role of knowledge management processes in achieving competitive advantage, with "knowledge acquisition" being the most influential dimension. Results also indicated a high level of competitive advantage within the company, particularly in flexibility and rapid decision-making. Conversely, no statistically significant differences were found based on demographic or occupational variables. The study recommends enhancing the technological infrastructure to facilitate knowledge purification and distribution.
دور الإدارة الاستراتيجية الموارد البشرية في تحقيق ميزة التنافسية مستدمة موسسة اسمنت تبسة
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) نور اليقين، عوفار; وصال، بدري; د. عمران الزين
تهدف هذه الدراسة إلى إبراز دور الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية في تحقيق ميزة تنافسية مستدامة داخل المؤسسات الاقتصادية (مؤسسة الاسمنت تبسة)، من خلال التركيز على كيفية مساهمة السياسات والممارسات الاستراتيجية للموارد البشرية في تحسين الأداء التنظيمي وتعزيز قدرة المؤسسة على التكيف والاستمرار في بيئة تنافسية متغيرة. وتناولت الدراسة مجموعة من الأبعاد الأساسية للإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، مثل التصميم و الهياكل التنظيمية للموارد البشرية، الاستقطاب والتوظيف، التدريب والتطوير، تقييم الأداء، ونظام التعويضات والحوافز، باعتبارها عوامل مؤثرة في بناء الكفاءات وتحقيق التفوق التنافسي. واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، من خلال توزيع استبيان على عينة من العاملين بالمؤسسة محل الدراسة، بهدف التعرف على مدى تطبيق ممارسات الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، ومدى انعكاسها على تحقيق أبعاد الميزة التنافسية المستدامة. وقد أظهرت النتائج وجود علاقة إيجابية ذات دلالة إحصائية بين الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية وتحقيق الميزة التنافسية المستدامة، حيث تساهم الإدارة الفعالة للموارد البشرية في رفع كفاءة العاملين، تحسين جودة الأداء، تشجيع الابتكار، وتعزيز القدرة التنافسية للمؤسسة على المدى الطويل. وفي ضوء النتائج المتوصل إليها، أوصت الدراسة بضرورة تعزيز الاهتمام بالإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، وربطها بالأهداف الاستراتيجية للمؤسسة، مع التركيز على تطوير مهارات العاملين، وتحسين نظم التحفيز والتقييم، بما يضمن تحقيق الاستدامة والتميز في ظل المنافسة المتزايدة= This study aims to highlight the role of Strategic Human Resource Management (SHRM) in achieving a sustainable competitive advantage within economic institutions, specifically at the Cement Company of Tebessa, by focusing on how strategic HR policies and practices contribute to improving organizational performance and enhancing the institution’s ability to adapt and survive in a changing competitive environment. The study addressed a set of key dimensions of strategic human resource management, such as organizational design and human resource organizational structures, recruitment and selection, training and development, performance evaluation, and compensation and incentive systems, as influential factors in building competencies and achieving competitive superiority. The study adopted the descriptive analytical approach through the distribution of a questionnaire to a sample of employees within the institution under study, with the aim of identifying the extent to which strategic human resource management practices are applied and their impact on achieving the dimensions of sustainable competitive advantage. The findings revealed a statistically significant positive relationship between strategic human resource management and the achievement of sustainable competitive advantage. Effective human resource management contributes to improving employee efficiency, enhancing performance quality, encouraging innovation, and strengthening the institution’s long-term competitiveness. In light of the obtained results, the study recommended the need to strengthen attention to strategic human resource management and align it with the institution’s strategic objectives, while focusing on developing employees’ skills and improving motivation and performance evaluation systems to ensure sustainability and excellence in the face of increasing competition.
دور الإعلان الرقمي في تشكيل الصورة الذهنية للمؤسسة لدى العملاء دراسة حالة اتصالات الجزائر تبسة
(جامعة الشهيد الشيخ العربي التبسي تبسة, 2026) زينب، عثمانية; وصال، حفظ الله; أ. د. راهم فريد
تسعى المؤسسات الخدمية في ظل التحول الرقمي المتسارع إلى تعزيز صورتها الذهنية لدى الجمهور بما يضمن كسب ثقتهم وتحقيق ميزة تنافسية مستدامة، ويُعد الإعلان الرقمي من أبرز الأدوات الحديثة التي تعتمد عليها المؤسسات في هذا السياق، خاصة من خلال توظيف الوسائط الرقمية المختلفة والتأثير في انطباعات الزبائن. تهدف هذه الدراسة إلى إبراز دور الإعلان الرقمي في تشكيل الصورة الذهنية لمؤسسة اتصالات الجزائر- تبسة-، من خلال تحليل الإعلان الرقمي وتأثيره على إدراك وانطباعات الزبائن، اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، حيث تم جمع البيانات باستخدام استبيان وُزّع على عينة من زبائن المؤسسة، وتم تحليلها باستخدام برنامج (SPSS)، أظهرت النتائج وجود أثر إيجابي ذو دلالة إحصائية للإعلان الرقمي في تشكيل الصورة الذهنية، مع تقديم مجموعة من التوصيات التي من شأنها تحسين فعالية الاستراتيجيات الإعلانية الرقمية للمؤسسة عبر مختلف الوسائط الرقمية= In light of the rapid digital transformation, service organizations seek to enhance their corporate image in the minds of the public to ensure gaining their trust and achieving a sustainable competitive advantage. Digital advertising is considered one of the most prominent modern tools that organizations rely on in this context, particularly through the utilization of various digital media and influencing customer impressions. This study aims to highlight the role of digital advertising in shaping the corporate image of Algérie Télécom (Tébessa), by analyzing the dimensions of digital advertising and their impact on customers' perceptions and impressions.